搜尋


【一週一道面試題 8】你有沒有什麼想問的問題?
有一次我的主管說了一句話令我印象非常深刻。 他引述伏爾泰的一段話說他會「根據一個人提出問題來評斷這個人,而並非從他口中所說出的答案來判斷他」,讓我知道原來問問題也是一門學會。 如何問出好的問題有時候比答案重要,因為會問問題不僅可以限縮解決方案,也可以無限延伸未來的沙盤推演。...
Peter Tu
2024年6月17日讀畢需時 4 分鐘


Thread 50 天滿 5,000 人追蹤,其實在這之前我蹲了 1,000 天
紀錄一下 Thread 開通大概 50 天,追蹤滿 5,000 人囉! 雖然看起來好像速度蠻快的,但是其實在這之前我蹲了將近 1,000 天,是一直到最近才比較有成果。 最早期我是在 ptt 分享文章,寫一寫開始想把流量導到網站結果就開始被噓爆。...
Peter Tu
2024年6月16日讀畢需時 2 分鐘


共通語言的力量,如何找到有效的比喻
我有個同事他機動性很強,什麼樣的忙都可以幫,必要時也可以捲起袖子來處理事情。 有一次他和大老闆聊天,他說「I’m like a ditto」他自己就像是寶可夢裡頭的百變怪,能屈能伸。 結果完全沒有引起共鳴,大老闆冷冷的說「I don’t know what ditto...
Peter Tu
2024年6月14日讀畢需時 2 分鐘


讓 AI 成為我的導師,從對話中摸索撰文的方向
在使用 AI 撰寫文章的時候一直覺得文章缺少了什麼,即便是透過設計連鎖思考 (Chain of thought) 的提示 (Prompt),把自己想要表達的東西餵進去,還是得花差不多 50% 的時間來修飾。 嘗試了幾個方式,不管是加入更多的 prompt...
Peter Tu
2024年6月12日讀畢需時 3 分鐘


我在七年內升遷了七次,這些是我學到的事情
前陣子訊息欄跳出了老闆恭喜我滿七年的祝福,想想這條路走來真的不容易,如果加上我在約聘的年資,其實接近七年半。 我在七年內升遷了七次,這些是我學到的事情。 - 第一次是約聘轉正職,嚴格說來不算升遷 學到的第一課是機會永遠是要自己找,資訊一定會不對稱...
Peter Tu
2024年6月10日讀畢需時 3 分鐘


【一週一道面試題 7】為什麼我們要錄取你?
有一次面試到最後一關時被問了一題「為什麼我們要錄取你?」 當下覺得有點被冒犯,但是還是說出我覺得我很努力,也適合團隊合作,重點是我想要來到這個部門和職位學習。 雖然最後運氣好有上了該職位,但是有一天我和主管在茶水間聊天時,他突然說:...
Peter Tu
2024年6月10日讀畢需時 3 分鐘


誤打誤撞的墨西哥之旅
如果不是出差,我不會來墨西哥,但是來了之後我真的覺得不虛此行。 分享幾個行程亮點: 日月金字塔以及羽蛇神廟 這兩座金字塔和神廟是在 Teotihucan 古城中的主要建築之一,建立於公元 100 年左右。 太陽金字塔高達 65 公尺,象徵著曾經輝煌的阿茲特克文明。...
Peter Tu
2024年6月7日讀畢需時 2 分鐘


