在台灣的時候和同事或是下班和朋友聊天時,聊來聊去都離不開工作、誰賺多少錢、誰買了房子或車子。好像所有的話題一定會圍繞著錢或工作,比較少會去接觸到以工作為核心以外的話題。
這某種程度上反映出台灣的文化,對於工作的勤奮以及對自己的專業負責。
然而,在剛來到荷蘭時我體驗到了第一次的文化衝擊。
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在荷蘭的同事或朋友很少在聊工作
剛來到荷蘭時,我還是會下意識的只聊工作的事情。
但是對於很多外國同事來說,閒聊的內容很少圍繞在工作上。
他們反而是聊一些南轅北轍的東西,像是假期、興趣、閱讀、個人體驗等等。
當同事們在聊說自己讀過哪些文學巨作的時候,我只能分享說我最近讀的一本書是幫助我閱讀,叫做《如何閱讀一本書》。
我還記得他們投以異樣的眼光,覺得讀書應該是要享受,沈浸在書本中,怎麼會去讀一本這麼無聊的書。
這反映他們對於個人成長的心態,比起一直自我努力和內耗,他們更在乎的是自己的生活,而不是為了生活在工作。
所以每次和同事聊天我都覺得壓力很大,因為自己時不時還是會習慣想聊工作的事情。
可是當大家都在聊說自己假日又去哪裡玩,露營多棒的時候,我發現自己完全插不上話。
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我是在來到荷蘭一年多後才慢慢轉變自己的習慣。
起初我開始刻意少聊工作的事情,然後多去觀察生活。
我甚至還去問 ChatGPT 說外國人的 small talk 都在聊什麼。
然後把這些常見的主題分類和記錄下來,慢慢的練習。
然後去回憶自己假日去哪裡旅遊,體驗了什麼文化,生活上面有什麼有趣的事情。
漸漸的我發現內心比較平靜,不再只會一味的追求往上的成就,而是比例上愈來愈多時間在體驗生活。
現在的我大概 30% 的起手式會是聊工作以外的事情,而且比起講自己也更會丟出問題了。
有時候體驗這樣多元的文化和習慣,真的是蠻有趣的一件事。
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